这二天接连遇到finnciti的仿盘，忽然有感而发，这次我们就来研究探讨为何仿盘打不赢finnciti。
那什么是仿盘?就是学finnciti的理财模式，并且通常开头都会有像smi(finnciti前身)的平台，超越smi的平台，创新版的smi，错过smi的时机这次要把握..等等诸如此类…结果目前为止，finnciti七年多了，这些仿盘数都数不清，但没有任何一间可以挑战成功屹立不倒，为什么?绝对不止是制度面而已，公司、老板、文化，要从综合因素去评估，如果你单就只是看中这些仿盘所宣称的”回本快”、”赚的快”而去加入，恭喜你，你就是下一个领不出钱来的人。
通常仿盘成立初始会找一些线头来推展业务，甚至开出特别优惠的条件，他要的不是你的钱，而是你的人脉你的业务能力，这时的话术很重要，”回本快”、”赚的快”也是主要的推广重点，因为要吸引人加入，那要怎么个快法? 大部份就是宣称翻倍快，但是我们想想，明明市场没有这种需求量，却硬是生出这么多币，于是很容易造成泡沫，再来要卖币、套现会很慢，甚至规定你某个日期才能套现，那套不了现怎么办?这时会进化第二型态，话术会再变，变成要套现最快就是找人，把你的币卖给他，这时整栋楼就歪了，这那是理财?这是拉人游戏吧!!
finnciti的配送是有精密数据计算，真的供不应求才会进行配送，且挂卖套现没时间限制，想卖就卖，机器人价位有高有低(会有小波度的起伏，因为市场有买家、卖家这二个因素，道理跟股市有点像，但整体是涨的状况)，这个价位慢一点下个价位就快一点，这次配送慢一点倍率就高一些，完全是真实市场的反应，所以有没有发现?finnciti是不用找人也可以玩的，没有走到要靠找人来套现的局面。
还有仿盘少了文化，文化来自老板长年以来的坚持及教育，仿盘有文化吗?线头大部份是捞了就跑，公司关他何事?这间倒了找下一间，毫无忠诚度可言，那文化又有何实质意义?文化有助平台的稳定，层层复制好心态及学习，同时也找到了”家”的感觉，终于不用再流浪了，这也是finnciti得到的另外收获”心灵自由”。
不知各位有没有发现，finnciti呈现出一个”好的循环”，
犹如太极一样，生生不息…
我们赚的每分钱都不容易，现在的社会环境豺狼虎豹太多了，如何确保你的钱能安全的增值需要你用更冷静的心去思考，用更有智慧的眼光去评断。
